Darbo pobūdis:
-
Planuoti ir vesti geografijos pamokas;
-
Užtikrinti kokybišką ugdymo proceso organizavimą ir turinio įgyvendinimą;
-
Vertinti mokinių pažangą bei pasiekimus;
-
Konsultuotis ir bendradarbiauti su švietimo pagalbos specialistais, kitais mokytojais bei tėvais;
-
Pagal kompetenciją vykdyti kitas su ugdymo procesu susijusias funkcijas.
Darbo pradžia: Neterminuota darbo sutartis nuo 2026 m. rugsėjo 1 d.
Darbo vieta: Klaipėdos technologijų mokymo centras, Smilties Pylimo g. 14, Klaipėda.
Darbo laiko norma: Vidutiniškai 18 val. per savaitę (0,5 etato), nepilnas darbo laikas. Darbo krūvis aptariamas pokalbio metu.
Darbo užmokestis: Vidutiniškai 1324,10 EUR per mėnesį neatskaičius mokesčių už 0,5 etato (alga už pilną 1 etatą svyruoja nuo 2294,97 iki 3001,40 EUR, vidutiniškai 2648,19 EUR, priklausomai nuo darbo stažo ir kvalifikacinės kategorijos). Mokama 2 kartus per mėnesį.
Reikalavimai kvalifikacijai:
-
Aukštasis universitetinis ar jam prilygintas išsilavinimas, pedagogo kvalifikacija;
-
Ne mažesnė nei 3 metų pedagoginio darbo patirtis;
-
Darbo kompiuteriu įgūdžiai ir raštvedybos žinios;
-
Pradedant dirbti taip pat reikia turėti: švietimo įstaigos darbuotojo privalomųjų higienos įgūdžių ir pirmosios pagalbos mokymų pažymėjimus, sveikatos pasą, teisėto darbo su vaikais QR kodą (QR kodas privalomas visiems švietimo įstaigos darbuotojams).
Pretendentas pateikia šiuos dokumentus:
-
Gyvenimo aprašymą (CV);
-
Išsilavinimą ir asmens tapatybę patvirtinančius dokumentus;
-
Pažymą apie pedagoginį darbo stažą;
-
Kvalifikacinės kategorijos suteikimą patvirtinantį dokumentą (jeigu turi).
Dokumentai ir kandidatų pageidavimai priimami iki 2026 m. rugpjūčio 31 d. el. paštu arba skambinant atsakingam asmeniui.
Kontaktinis asmuo: Gimnazijos skyriaus vedėja Violeta Visockytė
Telefonas: +370 664 87110
El. paštas: violeta.visockyte@ktmc.lt
Darbo pobūdis:
-
Padėti mokiniui ar (ir) mokinių grupei atlikti su savitarna, savitvarka ir maitinimusi susijusias veiklas;
-
Padėti mokiniui įsitraukti į ugdomąsias veiklas, dalyvauti ugdymo procese, pasiruošti pamokai reikiamas priemones, teikti pagalbą pertraukų tarp pamokų metu;
-
Padėti orientuotis aplinkoje, judėti, prireikus palydėti mokinį į specialios paskirties erdves bei užtikrinti jo saugumą;
-
Perskaityti tekstą ir (ar) padėti konspektuoti;
-
Padėti naudotis ugdymui skirtomis techninės pagalbos priemonėmis pagal mokytojo ar švietimo pagalbos specialisto pateiktą instrukciją, padėti jas paruošti;
-
Konsultuotis su Centro vaiko gerovės komisija, mokytojais, švietimo pagalbos specialistais dėl taikytinų veiksmų, kurie padėtų mokiniui įsitraukti į ugdymo procesą;
-
Vykdyti švietimo pagalbos ir kitų specialistų rekomendacijas bei instrukcijas, nurodytas individualaus ugdymo plane;
-
Padėti mokiniui elgtis socialiai priimtinu būdu, išvengti neįprasto ar trikdančio elgesio, padėti sustabdyti jį arba pasišalinti iš elgesį išprovokavusios aplinkos bei teikti informaciją po tokio elgesio pasireiškimo;
-
Pagal kompetenciją dalyvauti individualaus ugdymo plano įgyvendinimo aptarimuose;
-
Bendradarbiauti su mokytojais ir kitais švietimo pagalbą teikiančiais specialistais;
-
Dalyvauti nacionaliniuose mokymosi pasiekimų patikrinimuose, pagrindinio ugdymo pasiekimų patikrinimuose (PUPP) ir brandos egzaminuose, kuriuose dalyvauja mokinys, bei vykdyti PPT rekomendacijas;
-
Padėti mokiniui integruotis į Centro bendruomenę, palaikyti draugystę su bendraamžiais, skatinti bendravimą ir bendradarbiavimą;
-
Padėti įgyvendinti savirūpos planą.
Darbo pradžia: 2026 m. rugsėjo 1 d.
Darbo vieta: Smilties Pylimo g. 14, Klaipėda.
Darbo laiko norma: 40 val. per savaitę (1 etatas). Sutartis – neterminuota.
Darbo užmokestis: 1276,58 EUR per mėnesį (neatskaičius mokesčių) už 1 etatą. Mokama 2 kartus per mėnesį.
Reikalavimai kvalifikacijai:
-
Ne žemesnis kaip vidurinis / pagrindinis išsilavinimas;
-
Ne mažesnė nei 1 metų darbo patirtis (mokinių palydovo, mokytojo padėjėjo ar analogiškoje srityje);
-
Darbo kompiuteriu įgūdžiai ir raštvedybos žinios.
-
Pradedant dirbti taip pat reikia turėti: švietimo įstaigos darbuotojo privalomųjų higienos įgūdžių ir pirmosios pagalbos mokymų pažymėjimus, sveikatos pasą, teisėto darbo su vaikais QR kodą (QR kodas privalomas visiems švietimo įstaigos darbuotojams).
Pretendentas pateikia šiuos dokumentus:
-
Gyvenimo aprašymą (CV);
-
Išsilavinimą patvirtinantį dokumentą (-us);
-
Asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą;
-
Darbo patirtį ar kvalifikaciją patvirtinančius dokumentus (jeigu turi).
Kontaktinis asmuo: Gimnazijos skyriaus vedėja Violeta Visockytė
Telefonas: +370 664 87110
El. paštas: violeta.visockyte@ktmc.lt
Darbo funkcijos:
- patalpų priežiūra ir valymas.
Darbo laiko norma:
- 40 val. per savaitę.
Darbo užmokestis:
- 1153,00 eurų per mėnesį, neatskaičius mokesčių.
Pradedant dirbti reikia turėti: švietimo įstaigos darbuotojo privalomųjų higienos įgūdžių mokymų pažymėjimą, sveikatos pasą, teisėto darbo su vaikais QR kodą (QR kodas privalomas visiems švietimo įstaigos darbuotojams).
Pretendentas pateikia šiuos dokumentus:
- gyvenimo aprašymą;
- asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą.
Kontaktinis asmuo: Živilė Atminienė
Telefonai: +37046484834; +37066478116
El. paštas: zivile.atminiene@ktmc.lt
Darbo funkcijos:
- planuoti valgiaraščius;
- ruošti maisto produktus ir gaminti patiekalus;
- planuoti, prižiūrėti ir koordinuoti pagalbinių virtuvės darbuotojų darbą;
- tikrinti gaminamo maisto ir patiekalų kokybę;
- sverti, matuoti ir maišyti ingredientus pagal receptus;
- reguliuoti orkaičių, keptuvių, kepimo krosnelių ir kitos maisto gaminimo įrangos temperatūrą;
- prižiūrėti ir valyti virtuvę, jos įrangą bei maisto patiekimo zonas;
- užtikrinti saugų ir higienišką maisto tvarkymą;
- pagal kompetenciją vykdyti kitas pavestas funkcijas.
Reikalavimai:
- ne žemesnė kaip virėjo profesinė kvalifikacija;
- ne mažesnė kaip 1 metų darbo patirtis;
- gebėjimas dirbti komandoje;
- atsakingumas, kruopštumas ir higienos reikalavimų laikymasis.
Darbo laiko norma:
40 val. per savaitę, viena pamaina.
Valgykla darbą pradeda nuo 6.00 val.
Darbo sutartis:
Terminuota darbo sutartis nuo 2026 m. rugsėjo 1 d. iki 2027 m. birželio 23 d.
Darbo užmokestis:
1528,30 Eur per mėnesį, neatskaičius mokesčių. Darbo užmokestis mokamas du kartus per mėnesį.
Darbo vieta:
Klaipėdos technologijų mokymo centras, Puodžių g. 10, Klaipėda.
Pradedant dirbti reikia turėti:
- švietimo įstaigos darbuotojo privalomųjų higienos įgūdžių pažymėjimą;
- pirmosios pagalbos mokymų pažymėjimą;
- sveikatos pasą;
- teisėto darbo su vaikais QR kodą. QR kodas privalomas visiems švietimo įstaigos darbuotojams.
Pretendentas pateikia šiuos dokumentus:
- gyvenimo aprašymą;
- asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą.
Dokumentai ir kandidatų pageidavimai priimami iki 2026 m. rugpjūčio 31 d. el. paštu, telefonu arba atvykus į Klaipėdos technologijų mokymo centrą.
Kontaktinis asmuo: Živilė Atminienė
Telefonai: +370 46 484 834; +370 664 78116
El. paštas: zivile.atminiene@ktmc.lt
Darbo funkcijos:
- plauti gamybines patalpas ir gamybinį inventorių;
- sunešti maisto produktus ir sudėti juos į laikymui skirtas vietas;
- padėti virėjui formuoti miltinius patiekalus, pjaustyti daržoves;
- taupiai naudoti vandenį, elektros energiją bei valymo priemones;
- laikytis sanitarijos, darbo bei gaisrinės saugos taisyklių;
- plauti stalo įrankius, valo padėklus;
- rūšiuoti indus ir maisto ruošimo įrankius, sudėti juos į vietas;
- palaikyti darbo vietoje švarą ir tvarką;
- naudoti inventorių ir įrankius pagal paskirtį.
Darbo laiko norma:
- 40 val. per savaitę.
Darbo užmokestis:
- 1153,00 eurų per mėnesį, neatskaičius mokesčių.
Pradedant dirbti reikia turėti: švietimo įstaigos darbuotojo privalomųjų higienos įgūdžių ir pirmosios pagalbos mokymų pažymėjimus, sveikatos pasą, teisėto darbo su vaikais QR kodą (QR kodas privalomas visiems švietimo įstaigos darbuotojams).
Pretendentas pateikia šiuos dokumentus:
- gyvenimo aprašymą;
- asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą.
Kontaktinis asmuo: Živilė Atminienė
Telefonai: +37046484834; +37066478116
El. paštas: zivile.atminiene@ktmc.lt
Darbo pobūdis:
- Biologijos pamokų vedimas.
Darbo pradžia: 2026 m. rugsėjo 1 d.
Darbo vieta: Smilties Pylimo g. 14, Klaipėda.
Darbo laiko norma:
- vidutiniškai 18 val. per savaitę (0,5 etato). Darbo krūvis aptariamas pokalbio metu.
Darbo užmokestis:
- mokytojo darbo užmokestis gali svyruoti nuo 1147 iki 1500 eurų per mėnesį priklausomai nuo darbo stažo, kvalifikacinės kategorijos ir darbo krūvio. Mėnesinės algos intervalas nurodytas už 0,5 etato.
Reikalavimai kvalifikacijai:
- turėti aukštąjį universitetinį ar jam prilygintą išsilavinimą, pedagogo kvalifikaciją.
Pradedant dirbti taip pat reikia turėti: švietimo įstaigos darbuotojo privalomųjų higienos įgūdžių ir pirmosios pagalbos mokymų pažymėjimus, sveikatos pasą, teisėto darbo su vaikais QR kodą (QR kodas privalomas visiems švietimo įstaigos darbuotojams).
Pretendentas pateikia šiuos dokumentus:
- gyvenimo aprašymą;
- išsilavinimo dokumentą (-us);
- asmens tapatybę patvirtinantį dokumentą;
- pažymą apie pedagoginį darbo stažą (jeigu turi);
- kvalifikacinės kategorijos suteikimą patvirtinantį dokumentą (jeigu turi).
Kontaktinis asmuo: Gimnazijos skyriaus vedėja Violeta Visockytė
Telefonas: 370-664-87110
El. paštas: violeta.visockyte@ktmc.lt
Atranka į šias darbo vietas susijusi su kandidatų asmens duomenų tvarkymu, vadovaujantis Centro Asmens duomenų tvarkymo taisyklėmis bei Privatumo politika, laikantis ES Bendrojo duomenų apsaugos reglamento nuostatų. Atrankos metu Jūsų asmens duomenys, kuriuos pats savo nuožiūra mums pateiksite atsakydami į šį darbo skelbimą, bus tvarkomi Jūsų sutikimo pagrindu, kurį suteiksite veiksmu dalyvaudamas šioje atrankoje. Duomenys bus tvarkomi atrankos metu ir 3 (tris) papildomus mėnesius jai pasibaigus. Jei norėsime tvarkyti Jūsų duomenis ilgiau ar atrankos metu norėsime kreiptis į Jūsų esamą darbdavį, prašysime Jūsų atskiro sutikimo.
Turite klausimų? Susisiekime